Sachbearbeiter*in für den Pflegekinderdienst (m/w/d)
⚑ Bewerbungsfrist: 24.10.2026
# 26.51.16
❖ Intern und extern
▶ Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
✱ Vorstellungsgespräch in KW 45/46
⧗ Unbefristet
€ S 14 (4073 € - 5652 €)
⏱ Vollzeit 39 Std./Woche (Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich)
⌂ Rathaus, Markt 2, 41460 Neuss
Werden Sie Teil unseres Teams im Jugendamt der Stadt Neuss.
Das Sachgebiet Pflegekinderdienst ist Teil der Abteilung Besondere Dienste des Jugendamtes. Das Jugendamt beschäftigt ca. 200 Mitarbeiter*innen in 5 Abteilungen und Sie werden Teil eines engagierten Teams mit rund 13 Mitarbeiter*innen im Pflegekinderdienst.
Der Pflegekinderdienst begleitet Kinder und Jugendliche, die vorübergehend oder dauerhaft in einer Pflegefamilie leben. Zu den zentralen Aufgaben gehören die Vermittlung in geeignete Pflegefamilien sowie die Beratung und Begleitung der Pflege- und Herkunftsfamilien.
Im Mittelpunkt stehen dabei stets das Wohl und die Entwicklung der Kinder und Jugendlichen. Die abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit ist geprägt von vielfältigen fachlichen Fragestellungen und einer engen Zusammenarbeit mit allen Beteiligten.
Ihre Aufgaben:
- Auswahl geeigneter Pflegepersonen und deren Überprüfung
- Hilfeplanverfahren nach § 36 SGB VIII
- Beratung und Begleitung von Pflegekindern und -personen
- Kontrolle und Schutzauftrag nach § 8a SGB VIII
- Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
- Durchführung begleiteter Umgangskontakte
- Krisenintervention
- Werbung und Schulung von Bewerber*innen
- Mitwirkung an der fachlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Pflegekinderdienstes
- Verwaltungstätigkeiten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) mit staatlicher Anerkennung
- Soziale Arbeit
- Sozialpädagogik
- Kindheitspädagogik
- oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master)
- Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt Soziale Arbeit
- Heilpädagogik
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien
- Wertschätzende sowie ressourcenorientierte Haltung
- Idealerweise Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen Grundlagen, insbesondere im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
- Belastbarkeit, Problemlöse- und Entscheidungskompetenz
- Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Interkulturelle Kompetenz
- Bereitschaft zu gelegentlichen Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeit
- Führerschein Klasse B
- Immunität gegen Masern (Nachweis erforderlich)*
Das bieten wir Ihnen:
✔ Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
✔ 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)
✔ E-Learning, Fortbildungen & individuelle Entwicklung
✔ 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket
✔ Betriebliche Altersvorsorge
✔ Team-Events & Kinderbetreuungsangebote
✔ Ein wertschätzendes Umfeld, das Eigeninitiative fördert
*Hinweis: Bewerber*innen, die nach dem 31.12.1970 geboren wurden, müssen einen Nachweis über Masernschutz (z. B. Impfausweis, ärztliches Zeugnis oder Bestätigung einer staatlichen Stelle) mit der Bewerbung einreichen. Ohne diesen Nachweis ist eine Einstellung nicht möglich.
Wichtig für interne Bewerber*innen:
Bitte schicken Sie uns ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und das Prüfungszeugnis / die Urkunde mit.
Vielfalt zählt!
Wir fördern aktiv Chancengleichheit. Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (gemäß LGG NRW).
Jetzt bewerben!
Werden Sie Teil unserer Stadt.
Infos unter: karriere.neuss.de
STADT NEUSS
Der Bürgermeister
Personal- und Organisationsamt
Markt 2, 41460 Neuss
- Nicole Appenroth
- Bewerbungsmanagement
- +49 (0) 2131 90 2639
- Alexandra Brockhaus
- Sachgebietsleitung Pflegekinderdienst
- +49 (0) 2131 90 5189
